Loi 27 et risques psychosociaux — Reconnu
Atteste que la personne titulaire connaît ce que la Loi 27 et la Loi sur la santé et la sécurité du travail demandent à un employeur municipal en matière de risques psychosociaux : obligation de…
Atteste que la personne titulaire connaît ce que la Loi 27 et la Loi sur la santé et la sécurité du travail demandent à un employeur municipal en matière de risques psychosociaux : obligation de protéger la santé psychique, mécanismes de prévention selon la taille de chaque établissement et premiers gestes d’une démarche. Ce badge atteste une formation, pas une conformité légale ni un avis juridique.
1. Suivre l’autoformation « Loi 27 et risques psychosociaux : ce que la municipalité doit faire » (environ 19 minutes) et ses 4 capsules.
2. Réussir la vérification des acquis avec au moins 80 % (8 questions situationnelles). Une reprise est possible.
3. Terminer la mise en situation « Une municipalité de quatorze employés » et inscrire une prochaine action au travail.
Preuves conservées : Résultat daté de la vérification des acquis ; Parcours horodaté : capsules ; Choix effectués dans la mise en situation.
1. Suivre l’autoformation « Loi 27 et risques psychosociaux : ce que la municipalité doit faire » (environ 19 minutes) et ses 4 capsules.
2. Réussir la vérification des acquis avec au moins 80 % (8 questions situationnelles). Une reprise est possible.
3. Terminer la mise en situation « Une municipalité de quatorze employés » et inscrire une prochaine action au travail.
Empreinte unique · Dérivée Ed25519 · Infalsifiable
VÉRIFIÉ
Badge cryptographiquement signé